Services

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RECRUTEMENT

GenTa International est en mesure de vous accompagner et de prendre en charge les différentes étapes de recrutement pour répondre à vos besoins

  • Compréhension de vos exigences
  • Préparation de la fiche de poste
  • Recherche de candidats potentiels
  • Vérification et présélection
  • Soutien au processus d’entretien
  • Offre d’emploi

1. Recrutement de votre collaborateur qui sera en portage salarial au sein de notre entreprise

Une fois que vous décidez de faire appel à nos services en portage salarial international, vous devrez peut-être encore identifier le candidat idéal pour pourvoir le poste si vous ne prévoyez pas d’expatrier l’un de vos employés.

Grâce à notre expertise et connaissance du marché de l’emploi dans nos pays d’opérations ; nous vous aiderons à recruter un ressortissant local ou un expatrié, déjà dans le pays, correspondant à vos attentes

2. Recrutement de votre employé

Lorsque vous avez votre propre entreprise dans un pays, nous offrons le même service de recrutement pour identifier votre candidat idéal à identifier dans votre pays d’opérations.

Si dans votre secteur d’activités, il est trop difficile de trouver des profils qui correspondent à vos besoins ; nous pouvons recruter des candidats, prêts à l’expatriation, dans l’un des pays où nous sommes présents